為進一步強化企業文化建設，提升員工對企業文化的理解和認同感，集團辦、總經辦聯合黨辦特別組織了一場別開生面的企業文化課。此次課程由集團辦主任、總經辦主任和黨辦主任共同為員工代表授課，通過不同的視角和豐富的經驗，為員工們呈現了一場企業文化的盛宴。
   首先由總經辦主任張小莉從項目管理流程和業務實踐的角度，為員工們講解了企業文化如何與實際工作相結合。她分享了自己在推動企業文化建設過程中的心得體會，以及如何通過流程優化和管理完善，在點滴中讓企業文化在員工之間落地生根。通過她細致的講解，員工們更加清晰地認識到了自己在企業文化建設中的責任和使命。

   隨后，黨辦主任方偉慧從黨務工作出發，為員工們闡述了黨建工作與企業文化是如何緊密聯系的。她提到，企業文化也是黨建工作的重要組成部分，通過企業文化的升華可以進一步推動黨建工作的深化。她耐心地分享了如何在黨務工作中融入企業文化元素，提升黨組織的凝聚力和戰斗力，她的講解讓員工們對企業文化與黨建工作的關系有了更加深入的理解。

 

   集團辦主任勵國楠通過自身多年的管理經驗，深入解析了他自身對于企業文化的理解，以及在日常工作中的重要性。他提到，企業文化是集團發展的靈魂，它不僅塑造了企業的品牌形象，還引導著每一位員工的行為準則，企業文化作為日常工作的重要指導思想，助力團隊協同，提升工作效率。他精彩的演講贏得了員工們的陣陣掌聲。

   課程最后，集團黨委副書記舒躍平發表了總結講話。他首先對三位主任的精彩授課表示了感謝，并肯定了他們在企業文化建設中所做出的貢獻。他指出，企業文化是集團持續健康發展的關鍵所在，需要每一位員工共同去維護和傳承。企業文化建設是一個長期而艱巨的任務，需要大家齊心協力、持之以恒地推進。同時，他也鼓勵員工們要不斷學習、提升自己的綜合素質，為集團的發展貢獻自己的力量。

   未來，集團公司將繼續加強企業文化建設，通過更多的活動和培訓，提升員工們的文化素養和綜合能力，為集團的持續健康發展提供有力的文化支撐。